В ОАЭ заработает новая классификация частных компаний

Министерство трудовых ресурсов и эмиратизации ОАЭ запустит новую систему классификации частных компаний с июня 2022. Об этом сообщает Khaleej Times.

Инициативна направлена на поддержку конкурентоспособности рынка труда ОАЭ, защиту прав сотрудников и создание устойчивой корпоративной среды. Кроме того, новая система повысит конкурентоспособность эмиратцев на рынке труда и поможет привлечь новые квалифицированные кадры из-за рубежа, отмечает издание.

Все компании частного сектора будут разделены на три категории на основании соблюдения ими принципов системы оплаты труда, поддержания культурного разнообразия на рабочих местах и исполнения решений, регулирующих рынок труда. Повышение или понижение класса компании будет зависеть от того, насколько успешно она выполняет программы эмиратизации, обучения эмиратцев на рабочих местах и поддерживает их проекты.

Таким образом, к первой категории будут отнесены компании, успешно соблюдающие требования, к третей –пренебрегающие культурным разнообразием или совершающие нарушения. Такие организации будут получать указания, какие действия им необходимо совершить, чтобы повысить свой уровень.

Для компаний из первой категории сбор за получение разрешения на работу составит 250 дирхамов в течение двух лет, для компаний из второй – 1200 дирхамов, третьей – 3450 дирхамов. При этом граждане ОАЭ и стран Персидского залива будут освобождены от сборов.

Комментарии
Читать также
Под крылом бизнес-ангела: основные фонды, акселераторы и инкубаторы в ОАЭ
«Одежда ― всего лишь фольга»: как Amato Furne One стал лидером модных брендов в ОАЭ

Про экстравагантные показы, вдохновение от шейха и арабскую мечту